朗速科技在之前的文章中为大家介绍了人事管理软件的功能和作用，但市面上的人事管理软件种类和供应商众多，到底哪个比较好用呢?朗速科技为大家整理了常用人事管理软件排行榜，希望能帮助你找到答案~
常用人事管理软件排行榜
1、汇通科技
国内最早的一批人事管理系统厂商，在90年代后期开始在SAP和Oracle的基础上开发适合国内企业的人事管理软件。产品功能考虑的细致周到，在行业内口碑很好。但此前一直奉行错误的市场方针，公司管理较为保守，导致国有化进程缓慢，一直未做大。
2、施特伟
类似汇通科技，产品历史悠久，功能强大，稳定可靠，只是操作略复杂，但是售后和服务都很好。作为一家香港企业，施特伟曾经是国内厂商的学习对象，但营销不善。近几年推荐比较慢，主要靠老客户维护升级和口碑推广。
3、i人事
新出现的Saas人事管理系统，产品简单实用，通过低价格策略，结合云端化和移动办公的趋势，迅速占领了一大批互联网企业，打开了市场，这无疑是一个可以真正帮助中小企业解决人力资源管理难题的软件。只是现在成立的时间还不长，部分功能还有待完善。
4、2号人事部
该人事管理软件能每月自动生成电子工资表，一键快速上传;微信和短信发工资，员工在线反馈确认，省时省力省心，最重要的是再也不用请同事一一签名核对了!独创的人事日历，每日工作一目了然。重要事项如员工入职、转正、离职、合同到期、员工生日等都会有邮件和微信提醒，重要事项不会被忽略。支持社保参保方案定制，支持一键导出参保明细，随时查看缴费比例，摆脱复杂的手工计算。
5、企微云HR
企微云HR是一款功能齐全的人事管理软件，可以帮助快速搭建企业特有的培训平台，结合各种培训形式和激励机制，有效提高员工的参与率;同时可以处理员工考勤、绩效、薪酬等各种人事事务。而且它最大的特点是可以在线批量处理，彻底告别了纸张处理，提高了人事行政服务的效率。
6、朗速HR
朗速科技是国内较早从事企业管理系统研发的厂商，其HR人力资源系统通过人事管理、绩效管理、薪资管理、培训管理、招聘管理等功能，对个人、岗位、绩效进行全方位管理，同时提供各角度分析报表，全面分析人员信息状况，使企业能够实时掌握人员动态信息，控制人员结构，降低招聘成本，提高企业管理运作效率，有效的帮助企业建立一个实现全面管理人力资源的平台。